企業(yè)使命：為國家多納稅，為社會創(chuàng)造更多的就業(yè)機(jī)會，在實現(xiàn)企業(yè)價值的同時實現(xiàn)員工個人價值。

　　詮釋：“使命”是企業(yè)發(fā)展的價值所在，顯示其存在的意義。日豐成長于國家改革開放年代，得益于國家改革開放政策，作為“企業(yè)公民”一份子，日豐將在科學(xué)管理、用心經(jīng)營基礎(chǔ)上，積極回報國家和社會，為國家發(fā)展與民族的進(jìn)步貢獻(xiàn)力量，為員工的發(fā)展和個人價值的實現(xiàn)提供平臺與施展空間，實現(xiàn)國家、企業(yè)與員工之間的共贏。

　　企業(yè)愿景：做強(qiáng)做大，不浮躁，穩(wěn)步推進(jìn)，成就百年日豐。

　　詮釋：“愿景”體現(xiàn)企業(yè)未來發(fā)展方向和企業(yè)所追求的宏偉藍(lán)圖，它將激勵全體員工為實現(xiàn)這一目標(biāo)而共同努力。日豐以成就“百年老店”為長遠(yuǎn)目標(biāo)，做強(qiáng)做大、銳意進(jìn)??；不浮躁，穩(wěn)步推進(jìn)，實現(xiàn)企業(yè)長期穩(wěn)定的可持續(xù)發(fā)展，創(chuàng)造百年輝煌。

　　核心價值觀：以德為鄰，天道酬勤。

　　詮釋：“核心價值觀”是企業(yè)所崇尚的文化核心，是企業(yè)擔(dān)負(fù)使命并達(dá)成愿景的基本行為準(zhǔn)則。日豐倡導(dǎo)的核心價值觀，既是企業(yè)經(jīng)營管理的基本準(zhǔn)則，也是對員工行為規(guī)范的基本要求。

　　以德為鄰：企業(yè)層面，嚴(yán)格遵守商業(yè)道德，誠信經(jīng)營，自覺承擔(dān)社會責(zé)任；員工層面，嚴(yán)于律己，誠實守信，反對以不道德的手段取得不正當(dāng)利益，推崇正直無私的員工行為風(fēng)格。

　　天道酬勤：企業(yè)層面，堅守實業(yè)，用心經(jīng)營與發(fā)展，與時俱進(jìn)，不斷開拓進(jìn)步實現(xiàn)基業(yè)長青；員工層面，敬業(yè)愛崗，踏實勤奮，倡導(dǎo)嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實的工作作風(fēng)，刻苦鉆研，精益求精，推崇積極進(jìn)取的工匠精神以實現(xiàn)個人價值。